
Running events
Als salarisadviseur ondersteun je organisaties met diensten op het gebied van personeel en salaris. Je werkt samen met collega’s van andere disciplines aan het beste resultaat voor de klant.
Als salarisadviseur ben je verantwoordelijk voor:
Daarnaast houdt je het hoofd koel tijdens de drukke periodes.
Vanaf ons kantoor in Zwolle en Apeldoorn ondersteun jij jouw collega’s en onze klanten. Vanuit de disciplines accountancy, fiscaal, juridisch, salaris en personeel ontzorgen wij ondernemers in de breedste zin van het woord. Er zijn altijd collega’s om je heen waar je mee kunt sparren en ook doormiddel van opleiding en ontwikkelmogelijkheden blijf jij up-to-date van de laatste regelgeving.
Inschrijving in het NIRPA-register is bij ons een must, zo blijf je via permanente educatie altijd op de hoogte van de frequent veranderende wet- en regelgeving.
Als salarisadviseur ondersteun je organisaties met diensten op het gebied van personeel en salaris. Je werkt samen met collega’s van andere disciplines aan het beste resultaat voor de klant.
Als salarisadviseur ben je verantwoordelijk voor:
Daarnaast houdt je het hoofd koel tijdens de drukke periodes.
Vanaf ons kantoor in Zwolle en Apeldoorn ondersteun jij jouw collega’s en onze klanten. Vanuit de disciplines accountancy, fiscaal, juridisch, salaris en personeel ontzorgen wij ondernemers in de breedste zin van het woord. Er zijn altijd collega’s om je heen waar je mee kunt sparren en ook doormiddel van opleiding en ontwikkelmogelijkheden blijf jij up-to-date van de laatste regelgeving.
Inschrijving in het NIRPA-register is bij ons een must, zo blijf je via permanente educatie altijd op de hoogte van de frequent veranderende wet- en regelgeving.
Hoe ziet jouw kennismaking met Brouwers eruit? Het gaat erom dat wij elkaar z.s.m. leren kennen, zonder teveel onnodige sub-stappen. Daarom een transparant en helder proces:
Jij hebt gehoord van Brouwers of bent over één van onze socials gestruikeld. Het kan natuurlijk ook zo zijn dat wij actief achter jou aan zijn gegaan. In ieder geval, het eerst contact is gelegd!
Wij plannen een eerste kennismaking, vaak via één van onze recruiters. Op deze manier kan jij beoordelen of zowel de rol en Brouwers is voor jou is. Tevens kunnen wij beoordelen of jij een fit bent voor Brouwers! Het gaat hier met name om de fit inzake rol en organisatie!
Kennismaking een succes? Dan plannen we een vervolg gesprek! Hier gaan we een slag dieper, vaak een gesprek met je mogelijk toekomstige mentor. Het gaat hier met name om de persoonlijke en de inhoudelijke fit!
Je bent aangenomen en onderdeel van de Brouwers familie, samen bouwen aan de toekomst van de accountancy sector!
Niet een standaard pyramide structuur, maar iedereen in zijn / haar eigen kracht zetten. Dat is de manier hoe wij jouw carriére curve nóg steiler maken en samen een succes maken van Brouwers.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ook het standaard traject zat?
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|